崗位職責(zé)： 1、高層管理職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略，對公司中長期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響； 2、負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)拓展、市場運(yùn)作，能強(qiáng)有力的將計劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果； 3、設(shè)置業(yè)績目標(biāo)、業(yè)務(wù)模式、業(yè)務(wù)戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)預(yù)算； 4、建立和管理市場營銷隊伍，規(guī)范業(yè)務(wù)流程，完成業(yè)績目標(biāo)； 5、分析新的和原有或業(yè)務(wù)體系的市場潛力、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)和費(fèi)用，測算盈虧情況； 6、關(guān)注于維護(hù)和提高公司行業(yè)及團(tuán)隊競爭力。 崗位要求： 1、40歲以下，男性，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷； 2、5年以上行業(yè)經(jīng)歷（無限極、康寶萊等外資直銷公司），3年以上業(yè)務(wù)拓展和團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn)； 3、優(yōu)秀的團(tuán)隊建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，團(tuán)隊管理能力強(qiáng)，善于協(xié)調(diào)營銷團(tuán)隊的工作； 4、有敏銳的市場意識、應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨(dú)立開拓市場的能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；邏輯性強(qiáng)和良好的語言表達(dá)能力； 5、具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心，精力充沛，身體健康，樂觀豁達(dá)，富有開拓精神； 6、能夠適應(yīng)經(jīng)常出差。
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